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7个方案变身年终职场大咖:当好领导的垃圾桶

2012-12-27 00:12:34精品购物指南健康派
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核心提示:每到年底,曾经温馨如家、其乐融融的OFFICE,突然就被扯下了朦胧美好的面具:严苛的绩效考核、部门调整、人员去留、组织间的“火并”、各种派系的斗争,分分钟都在上演,让人措不及防!仿佛从温情爱剧直接跳播到步步惊心的宫斗戏。非常时期,处在漩涡中的你难免焦虑、不满、疑惑,甚至身心受挫……如何应对年终这些困扰呢?

  每到年底,曾经温馨如家、其乐融融的OFFICE,突然就被扯下了朦胧美好的面具:严苛的绩效考核、部门调整、人员去留、组织间的“火并”、各种派系的斗争,分分钟都在上演,让人措不及防!仿佛从温情爱剧直接跳播到步步惊心的宫斗戏。非常时期,处在漩涡中的你难免焦虑、不满、疑惑,甚至身心受挫……

  DON’T WORRY,下面就请资深心理专家给出解决方案,让你看清职场真相,巧妙应对,成为年终常胜的职场大咖!

  年终职场焦虑排行榜

  No.1面临失业

  虽说传统行业被新行业侵蚀,经济不景气的风声一直都有,可真等部门消失,裁员风落到自己头上,还是让人不敢相信!那句“抱歉,你很优秀,但是……”简直太残忍了!——H君

  各部门大换血,我被派到了新老板手下,只能眼睁睁看着老板把我原来的客户分给其他人,心中突然很恐惧:该不会是趁这个机会把我“架空”,然后再把我踢走吧?—— 惶惶的丽

  No.2跳槽

  终于收到新的职务任命书,可是工作内容发生了变化,还能让老板满意吗?能适应新的岗位需求吗?能融入新的集体吗?如何承担千头万绪的工作……——困困

  No.3领导换了

  空降新领导,才跟老领导把关系搞瓷了,结果……新领导处处都透着不和谐啊!新官上任三把火,这把火可别烧到我身上啊!——钓鱼的小猫

  No.4降薪

  虽然CPI继续一骑绝尘,房贷一分没少,可由于遭遇行业寒冬期,公司硬性规定:降薪20%,再想到年关少不了的各种应酬,HELP,赶紧找找有什么“省钱绝招”的热帖吧!——口渴的鱼

  No.5升职

  一向全心全意专注于工作,眼看就快4张了,却发现自己依然升迁渺茫,老板真是有眼无珠啊!愤愤之情难以排遣!——老四

  No.6碌碌无为

  年终烦心事之一就是写总结,提笔发现“忙了一年似乎啥也没干”,工作虽然卖力,可是却没有什么拿得出手的业绩!—— 一声叹息

  No.7三明治夹心型

  中层人员也不好过,被上级领导和下级员工夹在中间,完不成任务就得挨老板的K!听老板的数落!手下的兵们也不省,事儿多!懒!刺头!烦啊! ——夹心饼

  FOCUS 职场地震教给你的

  你要明白在任何组织中,你不过是一名过客,你永远在为自己工作!很多事情不是我们能把控的,不是努力就有回报,因此,即使付出良多,依然可能老无所依!

  不安全感其实始终存在,只是你不愿承认,我们都可能成为单位的耗材,成为社会的牺牲品。职场地震最能看出一个人的实质,你是谁?你为什么而工作?因此,请改变自己的生存态度,除了继续努力工作,也适当为自己积攒人脉,今后即使你离开了自己的职位,也不至于沦为离开公司你什么都不是的惨境……

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