“眼睛是心灵的窗口”。眼球运动和目光接触能够反映出一个人正在想些什么。美国“MSN网站”邀请了肢体语言专家进行了一些总结。

在职场上有的人很会观察上司的表情，会说话会办事，得到上司的赏识，以下就是教你如何洞悉上司的14种表情。

察言观色是一切人情往来中操纵自如的基本技术。不会察言观色，等于不知风向便去转动舵柄，世事国通无从谈起，弄不好还会在小风浪中翻了船。

从嘴角的弧度了解性格哭或笑的时候会出现各种表情，这是因为脸上的肌肉运动造成的。跟其他的肌肉一样，脸部肌肉越常使用就会越强健。脸部肌肉的强弱可以从平常嘴角的状态看出来。

遇见心理上的困扰并非无救，学会调剂自己的生活，重新调理人生的方向，花时间舒缓情绪，会让这种危机渐渐化去。

识别一个人的能力，不能只看外表，还要观其行动，察其习惯，才能从本质上了解一个人。

如果两人面对面交谈30分钟，对方看你的时间如果少于10分钟，那一定是“不把你放在眼里”；如果注视你的时间在10到20分钟，则说明对方对你是友好的。

研究证明，一旦我们发现自己的猜测正确无误，我们会迅速变得高度警觉，这时候我们的对他人情感的预知也会变得十分精准。当你不知道对方心里的想法时，你可以用对话的方式来读出他们的心声。

如果你的视线和对方的视线相撞，对方迅速地把自己的视线从你的身上移开，说明对方性格比较内向、自卑，或者是他做了对不起你的事情，对你有所隐瞒。

心理学认为“微反应”是一种下意识的反应，并不受我们大脑的理性控制，通常都会在你意识不到的情况下表现出来。而且，它恰恰能反映一个人内心的真正意图。

社会交往中，为了表达善意，大家都习惯把笑容挂在脸上。但不是每一个笑容都是真诚的，如何分别微笑，是每个人必修的一课。

人在处于不同情景时，声音会有变化。当心怀不满或抱有敌意时，语速会放缓，甚至出现语塞现象；当要撒谎时，语速会快起来；当急于辩解时，声调会突然上升试图压倒对方；当害怕别人反驳时，声音会拖得很长。

多项研究表明，眼睛里的光会随情绪的变化而发生改变。因此，高兴时，眼睛会发光。悲伤抑郁时，眼光也会暗淡。

小婴儿虽然不会说话，但也有着自己的想法。他们会利用不同的表情和动作，告诉爸爸妈妈自己是饿了、不高兴、还是想玩游戏……

微表情是脸部表情的“笑里藏刀”。正常的表情一般持续在1/2秒到5秒之间，有一个起承转合的过程。而微表情的与众不同在于持续时间较短，一般只有1/25秒至1/5秒。