择业

一个人对某种职业的胜任情况，除与其努力的程度有关外，此人的性格与该职业要求是否切合，也是极为重要的因素。心理学家通过对职业选择的研究，总结出七种不同类型的人群的最优择业的取向。

一般来说，女大学生具有以下几个方面的职业能力优势。

当我们要到一些公司或企业求职时，工资、福利、待遇是和求职者紧密联系在一起和必不可少的。货比三家是做买卖的基本原则，人才择业，实际上就是推销自己的过程，从某种意义上说，也是一种买卖，应当货比三家，从而找到最能体现自我价值的发展机会。

“先就业再择业”似乎是现在的就业形势下逼不得已的对策，但许多先就业再择业的人发现，后来择业绝对不像当初设想的那样简单。

美与丑是人类社会的一个永恒话题，在崇尚美、追求美的今天，美丽就是一种资源，漂亮脸蛋是众多女性择业选友的“通行证”。在这个科技影响时尚，时尚引导科技的时代，不用再抱怨自己先天基因的不好，美丽完全可以借助科技再创造，而美容整形手术被社会学家认为是对人类容颜的解放。

 一个人对某种职业的胜任情况，除和其努力的程度有关外，此人的性格和该职业要求是否切合，也是极为重要的因素。心理学家通过对职业选择的研究，总结出七种不同类型的人群的最优择业的取向。(#画中画广告#) 1 操作型此类人天生手脚灵活， 喜爱并善于摆弄探究物品，适合选择操作工，用品维修、安装、厨师等需要较高动手能力的职业。2 研究型这种类型的人喜欢独处，抽象思维能力强，善于用象征符号和观念思维和...

一个人对某种职业的胜任情况，除与其努力的程度有关外，此人的性格与该职业要求是否切合，也是极为重要的因素。心理学家通过对职业选择的研究，总结出七种不同类型的人群的最优择业的取向。

在中国企业家心中，企业总是越大越好。不管选择先做大再做强还是先做强再做大，目标总是瞄着500强去的。

站在职场现实与理想的路口 向左or向右？——如何处理择业中的两难选择？

这是一个充满机会又易流失机会的时代，这是一个面对求职大军失业恐惧的时代，这是一个追逐挑战又渴望成功的时代，这是一个不同于以往任何时代的全新的就业时代！