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NLP教练式管理课程

2009-09-26 06:07:0039健康网社区
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核心提示:“我只想静静地做一名企业教练。”“我想提醒你们我观念中的领导艺术是什么,它只跟人有关。没有最好的运动员你就不会有最好的球队,企业队伍也是如此――最好的领导人实际上是教练!”<br>
NLP教练式管理教程


  “我只想静静地做一名企业教练。”“我想提醒你们我观念中的领导艺术是什么,它只跟人有关。没有最好的运动员你就不会有最好的球队,企业队伍也是如此――最好的领导人实际上是教练!”   

  “一个经理人要有一颗更开放的心,过去人们总是认为经理人理当比属下知道的多一些,这种老观念已经不合时宜了。未来的领导者是提出问题、加以讨论、然后解决它们。他们依赖的是互信而非控制,因此管理人要做的是真诚坦率的沟通,领导人要成为部属的教练而非牵绊者。”(前全球第一CEO杰克·韦尔奇先生语)   

  即使是像乔丹、泰格·伍滋这样世界的运动员,也需要教练来协助他们成就事业与人生的辉煌!但我敢保证乔丹的教练――魔术师杰克逊投篮运球的水平绝对不会比乔丹高,他做了技术之外更重要的事情!   

  人生旅途上,其实也是一场一场的竞赛,如果能象运动员一样,也有一位教练陪伴着我们,教练不一定懂得我们的专业知识,只是我知道他能让我们摘取更多的人生金牌!  

  如果我们能懂得教练的技术,像杰克·韦尔奇先生一样做一名企业教练,带领我们的团队、企业,我们的团队、我们的企业会变得怎么样呢?   

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  【谁要听这个课程】   

  也许你觉得指挥别人做事越来越没有效果   

  也许你才起步,你有一个远大的目标,可是你很快陷入生活的漩涡,迷失了方向   

  也许你已经实现了部分的梦想,可是你却发现原来的方法不管用了   

  也许你已经小有成就,可是你常常为自己超负荷的付出而懊恼   

  也许你在事业上功成名就,可是你的孩子却让你筋疲力尽  

  也许为了孩子你可以付出所有,可是真正付出了你的全部却依然无能为力  

  《NLP教练式管理》就是一门让你成为企业教练的学问,他的原理是使你懂得把员工“不得不做”的事情变成“想做”的事情,让团队成员主动承担责任,充分发挥每一位员工的潜能。

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